Совет ТПП по промышленному развитию и конкурентоспособности экономики России провел заседание с участием представителей региональных предприятий и вузов.
Модератором мероприятия выступил председатель Совета ТПП РФ по промышленному развитию и конкурентоспособности экономики России Константин Бабкин. На заседании выступили вице-президент ТПП РФ Дмитрий Курочкин, проректор ФГБОУ ВО «Донской государственный технический университет» Владимир Колодкин, директор Забайкальского аграрного института (филиал ФТБОУ ВО «Иркутский государственный аграрный университет») Игорь Борискин, директор по персоналу ГК Россельмаш Денис Родионов, генеральный директор АО «ТАУРАС-ФЕНИКС» (производство упаковочного оборудования для пищевой промышленности) Светлана Данилина, руководитель инновационного аналитического центра Группы «Черкизово» (производство мясной продукции) Рустам Хафизов, а также представители различных структур ТПП, предприятий и образовательных учреждений.
В ходе обсуждения на Совете ТПП участники отметили, что в области подготовки кадров для отечественной промышленности есть серьезные проблемы. Наиболее остро ощущается нехватка людей рабочих специальностей. Парадоксальную мысль высказал главный HR-менеджер Россельмаша Денис Родионов. По его мнению, при современном положении дел в сфере профтехобразования, как минимум ближайшие 5-10 лет эту недостачу придется восполнять за счет иммигрантов из стран бывшего Союза. От их притока, как это не удивительно, в значительной степени будет зависеть промышленный рост в стране в этот период.
В области подготовки специалистов с высшим техническим образованием дело обстоит несколько иначе. Лучшие из выпускников топовых российских вузов нередко уезжают работать за границу. Вместе с тем, как отметили представители промышленности, средний уровень подготовки молодых специалистов очень часто не соответствует современным требованиям.
Выступая на Совете ТПП, проректор ДГТУ Владимир Колодкин очертил пути решения этих проблем. Он видит их в ежегодном обновлении программ обучения, и во внедрении индивидуальных образовательных траекторий по заказам предприятий. То есть предлагается готовить будущих инженеров и технологов с прицелом на конкретное место работы. В связи с этим интересен совместный опыт работы ДГТУ и Россельмаша по такой новой схеме, внедренной в вузе три года назад. Так в прошлом году около 60 выпускников университета были подготовлены по заказу флагмана сельскохозяйственного машиностроения.
О необходимости масштабного включения в образовательный процесс индустриальных партнеров и внедрении системы оперативного обновления образовательных программ говорили практически все участники заседания. Они так же отмечали, что говорить о «новой индустриализации» страны в отрыве от вопросов обеспечения высококвалифицированными работниками промышленного сектора экономики невозможно. Поэтому итогом мероприятия в Совете ТПП стало решение о разработке в рамках структур ТПП перечня востребованных отечественной промышленностью профессиональных компетенций. В дальнейшем с ним планируется выйти в Правительство, для продвижения на общероссийский уровень новых форм и методик подготовки кадров.
Текст и фото
“Региональная Россия”.